La Mesa Tripartita Forestal de la región del Biobío inicia trabajos para mejorar la seguridad y salud en el sector
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En respuesta a la solicitud presentada por la Asociación Gremial de Contratistas Forestales A.G. (ACOFORAG A.G.) ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT) el 10 de octubre de 2022, el Estado de Chile ha iniciado un proceso de conciliación voluntaria que ha dado lugar a la creación de la Mesa de Trabajo Tripartita Forestal en la región del Biobío.
El petitorio original indicaba el incumplimiento del Convenio sobre el marco promocional para la Seguridad y Salud en el trabajo, núm. 187, por parte del Estado. En consecuencia, se ha establecido esta Mesa Tripartita para abordar las medidas necesarias para la mejora de las condiciones laborales en el sector forestal.
Desde la Secretaría Regional Ministerial del Trabajo y Previsión Social de la región del Biobío, se convocó a representantes del Estado, Trabajadores/as y Empleadores/as. Además, se contó con la participación de un equipo del nivel central del Estado, compuesto por un asesor del Ministerio del Trabajo, un profesional técnico en apoyo a la metodología de trabajo y un representante del Ministerio del Interior.
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“Esta es una actividad muy importante para nosotros, ya que tiene que ver con el diálogo tripartito, entre el Estado, Empleadores/as y Trabajadores/as producto de la preocupación que tienen las empresas contratistas respecto de la seguridad y salud en sus espacios de trabajo. En esta mesa, desarrollamos un taller con la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo con los compromisos que tienen los distintos estamentos. Todo esto se recoge para que continuemos trabajando durante este 2024 y concluir con un informe que será enviado a la Organización Internacional del Trabajo respecto de uno de los rubros más importantes de la región del Biobío, que es el sector forestal”. Explicó la Seremi, Sandra Quintana.
En representación de las y los trabajadores de la zona, Paola Zúñiga, presidenta de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) de la provincia de Concepción, Paola Zúñiga, destacó la importancia del encuentro, “agradecemos esta instancia de participación entre los trabajadores y empleadores del sector forestal junto al Gobierno, ya que nos permite generar nuevas metodologías para lograr una mejor calidad de la seguridad en todo ámbito de trabajo, en esta oportunidad, en la del rubro forestal. Lo importante de estas reuniones es la seguridad y salud de las y los trabajadores dentro de sus espacios de trabajo”.
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La jornada de trabajo correspondiente al mes de junio tiene como objetivos principales:
- Conformar los grupos de trabajo estamentales.
- Informar a las y los participantes sobre los objetivos del trabajo de la mesa, las sesiones, fechas, horarios y productos esperados.
- Presentar la síntesis de los compromisos que la actual Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (PNSST) presenta para el periodo.
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“Hemos generado este espacio de conversación tripartita convocados por el Ministerio del Trabajo y Previsión Social para revisar la Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y hacernos cargo de las brechas que son muy urgentes de solucionar. El sector forestal se expone diariamente a situaciones de riesgo, por lo tanto, hay que trabajar de forma conjunta para lograr las soluciones”. Señaló Margarita Celis, gerenta general regional de Corma Biobío en Ñuble.
“En esta segunda instancia de la mesa, trabajamos en propuestas que de aquí a fin de año complementen la Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y que de esa manera quede más fortalecido nuestro sector”. Carlos Molina, presidente de la Asociación de Contratistas Forestales (Acoforag).
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Adicionalmente, las medidas propuestas fuera del marco de la PNSST serán registradas y derivadas al representante del Ministerio del Interior para su respectiva sistematización y gestión.
Este esfuerzo colaborativo refleja el compromiso del Gobierno y de todas las partes involucradas en mejorar las condiciones de trabajo en el sector forestal, asegurando un entorno más seguro y saludable para todos los trabajadores y trabajadoras.
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